2019年8月14日至27日，来自集团总部和二三级公司的79名新员工汇聚在集团大学，圆满完成了“中国旅游集团2019年度新员工训练营”项目的各项培训任务。
训练营以“星旅程 新风采”为主题口号，共设计和安排了“整装待发、青春启航、文化之旅、职业之道、成长之路、筑梦星旅”六个主题模块，全方位、多角度帮助新员工了解集团发展历程、熟悉企业文化、尽快融入环境、顺利实现角色转换。项目充分考虑参训学员不同从业基础，在团队精神打造、职业素养养成等设计上区别对待，集团初心与使命、企业文化、集团内部管控体系宣讲和集团景区实地考察等则作为公共课程安排。
项目得到了集团领导和各职能部门高度重视。集团董事、集团党校（大学）校长傅卓洋与学员就集团企业文化、新员工职业发展等进行交流，勉励新员工选对成长路径，“砥砺内功，好好走起”，锻造属于自己的独一无二的人生。傅总还围绕集团核心业务，讲授《景区开发与投资运营管理》，为各级管理者上讲台做出了表率；集团总部各职能部门负责人积极落实集团人才工作会议精神、争做内部培训师，深入了解学员情况，精心准备、认真传授，帮助新员工了解集团战略、人才理念与政策、财务制度、办公系统与信息安全、公文写作等内容，增强企业归宿感、提高岗位工作技能。
项目安排了6名集团大学2019年预认证讲师，讲授“商务礼仪”、“有效沟通”、“时间管理”三门职业素养类课程，帮助新员工知晓作为一名职业人应当具备的礼仪规范、行为准则、团队协作意识等，也进一步锻炼了内部讲师队伍。
训练营邀请广东省委党校教授、香港立法会议员，与学员分享国情与大湾区情况、驻港央企社会责任等内容，增强企业认知；还特别组织了“新人星语——员工交流座谈会”，邀请5名不同岗位员工代表，与新员工面对面交流，畅谈个人职业体悟、分享心路历程，彰显榜样精神，帮助新员工打牢职业基础、树立从业信心。
项目精心设计的“小组阅读坊”“主题辩论赛”“企业地图绘制”“海泉湾岗位实践”等任务，充分调动新员工青春活力和创造力，紧扣集团产业布局和业务脉络，在学员们思辨与知行中，不断强化“中国旅游人”角色认知。
训练营闭营后，79名新员工还将参加各单位组织的岗位业务技能培训和实践，进一步掌握部门岗位职责、业务知识与技能、业务流程等，尽快适应岗位要求。
